ADDA du Gers

Catégorie : Ressources

  • Qu’est-ce que le FEIACA ? : Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles des amateurs

    Qu’est-ce que le FEIACA ? : Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles des amateurs

    Appel à projets
    Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles des amateurs (FEIACA)
    Qu’est-ce que le FEIACA ?
     
    Le Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles des amateurs (FEIACA) permet de soutenir les initiatives des amateurs en matière artistique et culturelle.
    Il cible volontairement une partie précise de ces amateurs : ceux qui font le choix de se regrouper pour développer leur pratique de façon plus autonome et aller ainsi au-delà d’une pratique de cours, de stages ou d’ateliers.
    Ils s’engagent alors dans une aventure différente avec des projets collectifs au sein desquels leurs choix et leur démarche artistique s’affirment et évoluent à travers l’exploration de nouvelles écritures, de nouvelles disciplines en rencontrant des artistes et/ou des professionnels de la culture.

    Pour accompagner ces projets, le Ministère de la culture apporte son soutien en délivrant une subvention dans le cadre du Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles des amateurs.

    Ce dispositif est destiné à repérer, soutenir et valoriser chaque année une série de projets et d’initiatives qui témoignent de la diversité des cultures et des modes d’expression artistique des amateurs à travers tous les langages, musicaux, dramatiques, chorégraphiques, plastiques ou visuels.
    Il est également prévu un volet jeunesse : pour les plus jeunes, ils peuvent être accompagnés pour favoriser la constitution d’un groupe désirant développer une pratique collective plus autonome, pour développer leur choix artistique et pour développer leur projet.
     

    Pour vérifier votre éligibilité et/ou répondre à l’appel (avant le 15 mars 2022) : cliquez ici

    Un Add’apéro sera organisé sur le sujet en février (sous réserve).
  • Fonds Développement Vie Associative : Lancement du dispositif de soutien financier aux associations

    Fonds Développement Vie Associative : Lancement du dispositif de soutien financier aux associations

    La nouvelle campagne du Fonds pour le Développement de la Vie Associative est lancée le 17 janvier 2022, avec pour objet de soutenir le fonctionnement global de l’association (hors investissement) ou la mise en œuvre de projets innovants sur un territoire. Toutes les associations sont éligibles hors associations cultuelles (religieuses), politiques ou syndicales.

    Les demandes sont à déposer jusqu’au 17 février inclus exclusivement par le télé-service le Compte Asso.
    Les critères d’éligibilité, les priorités de financements et la procédure de dépôt sont à retrouver sur la note d’orientation régionale et celle du département du Gers.

    Contact :
    Direction des Services Départementaux de l’Éducation Nationale du Gers
    Service Départemental Jeunesse, Engagement et Sports
    10 Place Jean David, 32000 Auch
    Pascale Corbillé, référente départementale FDVA
    05 81 67 22 34 / pascale.corbille@gers.gouv.fr

    ©FDVA

  • Repenser la culture avec la Région : 2022-2028, Stratégie Occitanie, pour une culture partout et pour tous

    Repenser la culture avec la Région : 2022-2028, Stratégie Occitanie, pour une culture partout et pour tous

    La Région Occitanie a adopté le 16 décembre 2021 une nouvelle stratégie culturelle, « 2022-2028, Stratégie Occitanie, pour une culture partout et pour tous ».

    Elle comprend les 5 orientations majeures qui guideront les actions de la Région, issues de plusieurs cycles de concertation, de travail et de rencontre avec les professionnels et les territoires :

    • Émanciper, pour que la culture continue de vivre auprès de tous les publics, en positionnant la jeunesse au cœur de nos priorités
    • Relier afin que chaque habitant de la Région puisse avoir accès, où qu’il se trouve, à des lieux et projets culturels
    • Structurer pour conforter les filières culturelles et patrimoniales tout en soutenant la création et artistes ou auteurs
    • Transformer et accompagner les acteurs vers une mise en œuvre de leurs actions respectueuses des impératifs de durabilité
    • Réinventer pour anticiper les évolutions sociétales et culturelles et susciter des projets innovants

    Pour en savoir plus, RDV sur le site de la Région Occitanie.

    ©La Région Occitanie

  • L’avenant 182 – des changements dans la convention ECLAT

    L’avenant 182 – des changements dans la convention ECLAT

    Nouvelles dispositions au 1er janvier 2022

    L’avenant 182 a revu une grande partie du système de rémunération dans la branche Éclat (ancienne convention collective de l’animation). Les nouvelles dispositions entrent en vigueur le 1er janvier 2022.

    • Augmentation du groupe B et du niveau 2 amenant une augmentation de 2 points.
    • Obtention de 2 points d’ancienneté chaque année afin de fidéliser les salarié.es.
    • Meilleure prise en compte de la maîtrise professionnelle.
    • Reconnaissance des situations remarquables d’emploi telles que la poly-compétence verticale et horizontale.
    • Prise en compte de la réalité des postes dans la grille de classification.
    • Élargissement de la reconstitution de carrière avec la prise en compte de l’expérience sur un emploi de nature similaire en dehors de l’Économie Sociale et Solidaire.
    • Instauration d’une double valeur de point permettant plus de marges de négociation salariale tout en préservant l’évolution des bas salaires. La négociation sur la valeur du point devient pluriannuelle.

    En vigueur depuis le 1er janvier 2021 : augmentation du groupe A et du niveau 1 amenant une augmentation de 2 points, soit 151,68 €/an.

    Pour plus d’informations : cliquez ici.

  • Décision unilatérale de l’Employeur

    Décision unilatérale de l’Employeur

    Définition et exemple

    La DUE – décision unilatérale de l’employeur – est un écrit par lequel l’employeur s’engage à accorder aux salariés un avantage supplémentaire par rapport à ce que prévoient les contrats de travail ou les accords collectifs (primes, prime exceptionnelle pour le pouvoir d’achat, jours de congés…)

    L’employeur y a également recours lorsqu’il souhaite instaurer unilatéralement des garanties de prévoyance et santé collectives au sein de son entreprise.
    La signature d’un contrat de travail entraine l’application pour le salarié des avantages résultant d’une DUE. Le salarié ne peut pas refuser ces dispositions.
    L’employeur se doit dès lors de respecter les mesures prises par cet engagement unilatéral qui est d’application obligatoire.

    > Exemple pour le versement de la prime exceptionnelle pour le pouvoir d’achat.

  • Centre national de la marionnette : Création d’un 13e label de la création artistique

    Centre national de la marionnette : Création d’un 13e label de la création artistique

    Le décret n° 2021-1445 du 4 novembre 2021 portant modification du décret n° 2017-432 du 28 mars 2017 relatif aux labels et au conventionnement dans les domaines du spectacle vivant et des arts plastiques officialise la création d’un treizième label de la création artistique : le label « centre national de la marionnette« .

    Communiqué de presse :

    « Très attendue par l’ensemble de la profession, la création de ce label constitue le point d’orgue de la reconnaissance de la discipline comme expression à part entière de la création contemporaine, à la croisée des arts plastiques et du spectacle vivant. Cette décision s’inscrit dans la continuité du renforcement opéré ces dernières années par le ministère de la Culture de son soutien au secteur de la marionnette, avec la mise en place du diplôme national supérieur professionnel de comédien spécialité acteur-marionnettiste délivré par l’ESNAM et d’un plan de plus de 1M€ de crédits supplémentaires depuis 2016. Les CNMa auront pour principales missions, retracées dans le cahier des missions et des charges du label : d’une part, le soutien à la création marionnettique – grâce, notamment, à la présence d’un atelier de fabrication – et d’autre part, la diffusion régulière de spectacles de marionnette, en portant une attention particulière aux grands formats. Ces deux missions iront de pair avec un programme ambitieux d’action culturelle et la contribution à la structuration professionnelle du secteur. Les sept lieux déjà reconnus « centres nationaux de la marionnette en préparation » pourront déposer leur demande de labellisation dès 2022 et une dizaine de structures sur l’ensemble du territoire national pourraient être labellisées à moyen terme. »

    Source : Ministère de la Culture

  • Territoires d’éveil

    Territoires d’éveil

    La lettre des acteur.trices de l’éveil culturel et artistique du jeune enfant

    Territoires d’éveil est une publication numérique trimestrielle qui s’adresse aux acteur.trices de l’éveil culturel et artistique en direction des très jeunes enfants et de leurs familles : professionnel.les de l’enfance et parents, artistes et acteur.trices culturel.les, responsables des collectivités territoriales, dans la diversité des lieux d’accueil, de la petite enfance, dans les familles et sur les territoires.

    Elle a pour vocation de rassembler, de communiquer et de faire connaître largement les pratiques de terrain, la réflexion et les initiatives artistiques et pédagogiques de ses acteur.trices et est proposée par l’association Enfance et Musique, qui se place à la croisée de l’action culturelle et de la création, de l’action sociale et de l’éducation populaire, et comme partenaire des politiques publiques.

    >> Anciens numéros & abonnements gratuits

    L’association propose par ailleurs des stages et formations ainsi que de nombreuses ressources accessibles sur son site internet.

    Contact :
    Enfance et Musique
    17 rue Etienne Marcel, 93500 Pantin
    01 48 10 30 00 / em-info@enfancemusique.asso.fr
    www.enfancemusique.asso.fr

    ©Territoire d’éveil

  • Formations des Bénévoles : Le Réseau PAVA propose des formations pour les bénévoles

    Formations des Bénévoles : Le Réseau PAVA propose des formations pour les bénévoles

    Le réseau PAVA (points d’appui à la vie associative), propose des formations pour les bénévoles en novembre et décembre 2021.

    Voici les formations qui vous sont proposées :

    • Initiation à la comptabilité associative :  à L’isle-Jourdain les lundis 29 novembre et 6 décembre de 18h30 à 20h30.
    • Financement et Demande de subvention :  à L’Isle-Jourdain le lundi 13 décembre de 18h30 à 20h30.
    • Gestion de l’emploi-relation salariés et bénévoles :  à Auch, le mardi 14 décembre de 18h30 à 20h30.

    Pour vous inscrire, contactez le pava dans lequel la formation se déroulera.

    Contact:

    ©PAVA 32

  • Les ateliers de danse à L’Astrada ! : 5 rendez-vous de danse entre novembre 2021 & mai 2022

    Les ateliers de danse à L’Astrada ! : 5 rendez-vous de danse entre novembre 2021 & mai 2022

    Tout au long de l’année, L’Astrada-Marciac propose 5 rendez-vous de danse, permettant de rencontrer les chorégraphes invité.es de la saison et de participer à des ateliers de pratiques et à des rencontres gratuits !
    Retrouvez toutes les infos sur le site de L’Astrada.

    Les dates de ces ateliers danse, les voici :
    ✦ Dimanche 7 novembre 2021 • L’Astrada
    Flamenco contemporain • Stéphanie Fuster
    ✦ Samedi 22 janvier 2022 • Gymnase
    Corps / Voix • Kate Papi, Cie Obra
    ✦ Samedi 5 février 2022 • Gymnase
    Hip Hop • Bouziane Bouteldja, Cie Dans6t
    ✦ Samedi 16 avril 2022 • Gymnase
    Danse contemporaine • Michèle Dhallu, Cie Carré Blanc
    ✦ Samedi 14 mai 2022 • Gymnase
    Danse contemporaine • un des danseurs de la Cie Himé dirigée par Kaori Ito

    Le premier atelier aura lieu ce dimanche 7 novembre, de 10h à 13h, avec la chorégraphe et danseuse Stéphanie Fuster.
    Stéphanie Fuster propose une initiation à la danse traditionnelle de Séville, la Sévillane. Nous découvrirons la gestuelle, les figures et la rythmique propres à cette danse pratiquée par tous, petits et grands, en Andalousie. Cet atelier est ouvert à tous et ne nécessite aucune pratique préalable. Bienvenue dans la fête !
    Au programme :

    • 10h – 12h Atelier de pratique
    • 12h – 13h Rencontre avec Stéphanie Fuster

    Les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s !

    Et la veille, samedi 6 novembre à 20h30, vous pourrez découvrir le spectacle Gradiva, celle qui marche, spectacle de flamenco contemporain, chorégraphié et interprété par Stéphanie Fuster. Plus d’infos ici.

    Inscriptions auprès de L’Astrada : billetterie@lastrada-marciac.fr / 09.64.47.32.29.

    ©Compagnie Dans6t

  • Qu’est-ce que le document unique d’évaluation des risques ?

    Qu’est-ce que le document unique d’évaluation des risques ?

    Identifier et classer les risques auxquels sont soumis les salarié.e.s

    L’évaluation des risques professionnels relève de la responsabilité de l’employeur, et s’inscrit dans le cadre de son obligation générale d’assurer la sécurité et de protéger la santé des salariés.

    Le document unique consiste à identifier et classer les risques auxquels sont soumis les salariés d’un établissement, en vue de mettre en place des actions de prévention pertinentes.
    Il constitue l’étape initiale d’une organisation de la santé et de la sécurité au travail.

    Pour plus d’informations : cliquez ici.

  • Dispositif Jeunes Cultures

    Dispositif Jeunes Cultures

    L’appel à projets Jeunes Cultures 2021-22 est lancé !

    Ce dispositif est coordonné par la Direction des services départementaux de l’Éducation nationale, cofinancé par la Caisse d’Allocations Familiales du Gers, et géré par l’Adda du Gers, afin de soutenir le développement de projets culturels pour et par les jeunes dans le département.

    Quels projets peuvent être soutenus par ce dispositif ?

    > des modules de formation auprès :

    • des agent.e.s territoriaux.ales, des animateurs.trices, des directeurs.trices, ou autres acteurs.trices éducatifs.ves qui ont un rôle de médiateur.trice auprès des jeunes
    • des adolescent.e.s en vue de les rendre autonomes dans leur pratique d’expression

    > ou des projets portés par les jeunes, à visée d’expression artistique, culturelle ou d’éducation populaire.

    Critères de recevabilité :

    • Les actions de formation doivent permettre aux animateurs.trices d’acquérir des compétences complémentaires à leur formation initiale, en vue de les remobiliser au sein de l’ensemble des structures du territoire.
    • Les actions de formation ou séquences d’animation culturelle devront répondre à la volonté de découverte, à la curiosité, des adolescent.e.s, des jeunes adultes.
    • Une attention particulière sera portée aux projets travaillant l’expression et l’autonomie des jeunes, notamment, mais pas exclusivement, via :

    – l’expression artistique et culturelle des jeunes ;

    – le développement de  l’esprit critique des jeunes, notamment via la création ou l’analyse de contenu artistique, médiatique, etc. ;

    – la participation et la citoyenneté des jeunes ;

    – l’égalité et le vivre-ensemble (lutte contre les discriminations, discours de haine, stéréotypes, laïcité, diversité, handicap…)

    • Le projet est partagé entre les jeunes et les responsables. Il intègre un ou plusieurs modules de formation.

    Chaque module doit posséder une durée minimale de 6 h d’intervention.       

    Dans le cas du dépôt de plusieurs dossiers par un même porteur, la commission d’instruction sera attentive à la diversité de publics et territoires touchés.

    Mentalement, la commission regroupant les différents partenaires pour le dispositif Jeunes Cultures (DSDEN, CAF 32 et Adda du Gers) ne peut financer l’intégralité du projet. Pour être recevable, le projet doit comporter au moins un deuxième financeur.

    Si vous souhaitez présenter un projet, merci de nous le transmettre au plus tard le 17 octobre à l’adresse e-mail ldebaye.addagers@gers.fr.

    Vous trouverez ici 3 pièces essentielles prévues à cet effet (la présentation de l’appel, l’échéancier, la fiche projet à remplir par vos soins) et nous restons à votre disposition pour tout renseignement complémentaire.

    Contact : Lucile Debaye – 05 62 67 47 39 – ldebaye.addagers@gers.fr

    Télécharger les documents :

  • Quatre nouveaux dispostifs : du Ministère de la Culture

    Quatre nouveaux dispostifs : du Ministère de la Culture

    Dans le cadre du plan de relance, quatre dispositifs (investissements d’avenir) pour accompagner les transitions numérique et écologique des industries culturelles et créatives sont lancés que vous pouvez consulter sur le site du ministère de la Culture.

    Appel à manifestation d’intérêt « Solutions de billetterie innovantes » 

    • Cet AMI vise à identifier, et si besoin accompagner en ingénierie de projet, des solutions de billetterie innovantes, intégrées et mutualisant les intérêts des parties prenantes, permettant de réserver et de payer des offres artistiques et culturelles.
    • Si cet AMI fait émerger un besoin de marché avéré, un appel à projets de financement sera lancé, dans un second temps, afin de soutenir les solutions les plus pertinentes (aboutissement technologique, structuration financière).
    • L’objectif est de parvenir au développement de solutions mutualisées permettant à la fois de préserver la maîtrise des entreprises culturelles sur la chaîne de valeur et de leur assurer un accès aux données qu’elles produisent, de favoriser l’interconnexion de différents types de billetteries et, enfin, de proposer des services contribuant à optimiser la commercialisation.Date de clôture des candidatures : 05/11/2021

    Appel à projets « Alternatives vertes » 

    • Si la filière des industries culturelles et créatives fait aujourd’hui preuve d’un fort volontarisme dans le champ de l’éco-responsabilité, elle nécessite d’être accompagnée pour que les solutions durables soient expérimentées et structurées, afin de dégager des références communes pour les activités culturelles.
    • Cet AAP vise ainsi à soutenir des projets concrets mettant en avant de manière innovante, dans toute la chaîne de valeur des ICC (création, production, diffusion, fin de vie), une approche s’inscrivant pleinement dans le continuum de l’économie circulaire, des principes de l’écoconception aux stratégies de gestion de fin de vie.Date de clôture des candidatures : 03/12/2021

    Appel à projets « Expérience augmentée du spectacle vivant » 

    • La crise sanitaire a mis en exergue la demande d’accès à des œuvres interprétées à distance et des pratiques de diffusion de ces œuvres, à l’instar de la diffusion de vidéo en ligne en direct (livestream) ou de contenus augmentant l’expérience du spectateur (réalité virtuelle, réalité augmentée).
    • Le manque de maturité des offres proposées et les difficultés techniques et économiques rencontrées par de nombreux acteurs en la matière ont néanmoins confirmé le besoin d’un soutien aux investissements pour la transposition des techniques audiovisuelles (captation, présence en ligne, diffusion, conservation, etc.) ou du développement de nouvelles technologies dans le spectacle vivant (théâtre, danse, musique, etc.).
    • Dans ce contexte, l’appel à projets « Expérience augmentée du spectacle vivant » a pour objectif de favoriser le développement de nouveaux services et dispositifs de diffusion dématérialisée reposant sur des innovations technologiques, d’usage, d’organisation ou encore de modèle économique.Date de clôture des candidatures pour la première vague de sélection : 03/12/2021 

    Appel à projets « Numérisation du patrimoine et de l’architecture »

    • L’usage des technologies numériques a permis de renouveler et d’augmenter l’accès à une grande diversité de patrimoines et d’architectures, notamment à distance, tant pour les fonds d’archives ou de bibliothèques, les collections des musées, les sites archéologiques, les monuments historiques, immeubles ou objets mobiliers, que pour les œuvres architecturales ou les arts graphiques.
    • Cependant, ces pratiques ne sont pas répandues dans toutes les institutions patrimoniales (archives, bibliothèques, musées, centres de conservation et d’étude archéologiques, monuments…) alors qu’elles pourraient soutenir les professionnels dans leurs missions et enrichir l’expérience des visiteurs.
    • Cet appel à projets vise donc à soutenir les initiatives de numérisation du patrimoine et de l’architecture, que ce soit à des fins de préservation ou dans le but de proposer de nouvelles offres culturelles innovantes à un plus large public.Date de clôture des candidatures pour la première vague de sélection : 03/12/2021

    Plus d’informations en cliquant ici.

    ©Ministère de la Culture

  • Soutien à l’emploi artistique : Mesures de soutien à l’emploi artistique : renforcement temporaire

    Soutien à l’emploi artistique : Mesures de soutien à l’emploi artistique : renforcement temporaire

    Renforcement temporaire et exceptionnel de deux aides du Fonds national pour l’emploi pérenne dans le spectacle (FONPEPS) : l’aide aux petites salles du spectacle vivant et l’aide à l’embauche

    Conformément aux annonces d’Élisabeth Borne, ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion et de Roselyne Bachelot-Narquin, ministre de la Culture, lors du Conseil national des professions du spectacle du 11 mai 2021, deux décrets ont été publiés les 8 et 11 août 2021 afin de mobiliser de manière exceptionnelle et jusqu’au 31 décembre prochain, deux aides du Fonds national pour l’emploi pérenne dans le spectacle (FONPEPS). Ces aides visent à soutenir les recrutements dans le secteur du spectacle vivant et enregistré.

    Le dispositif de soutien à l’emploi du plateau artistique de spectacles vivants diffusés dans des salles de petite jauge fait l’objet de plusieurs adaptations temporaires jusqu’au 31 décembre 2021 :

    • Il s’adresse désormais à l’ensemble des lieux de représentation dont la billetterie n’excède pas 600 billets par représentation ;
    • Il prend en compte les répétitions, avec le même montant d’aide que celui alloué aux représentations ;
    • Il prévoit une augmentation significative de l’aide : celle-ci s’élèvera désormais de 40 euros pour l’emploi d’un artiste, à 110 euros pour l’emploi de six artistes ;
    • Il prévoit un nouveau barème d’aide pour les plateaux artistiques allant jusqu’à 25 artistes, pour les jauges comprises entre 300 et 600 spectateurs.

    Pour les contrats de travail qui débutent entre le 1er juillet 2021 et le 31 décembre 2021  :

    • Le montant de l’aide unique à l’embauche est temporairement et exceptionnellement revalorisé pour les contrats à durée déterminée de plus d’un mois à temps plein et sera compris entre 466 euros et 666 euros par mois, selon la durée du contrat ;
    • L’aide est étendue aux contrats fractionnés exécutés sur une période de 12 mois consécutifs pour le même employeur et la somme des durées des contrats exécutés donne lieu au même montant d’aide que s’il s’agissait d’un seul contrat à durée déterminée ;
    • Une aide pourra également être versée pour l’embauche d’un salarié rémunéré au cachet, avec un montant compris de 21,18 € par cachet pour 22 cachets sur moins de quatre mois, à 30,27 € par cachet pour plus de 66 cachets sur plus de huit mois.

    Les employeurs pourront demander l’aide aux contrats fractionnés et aux cachets dans les six mois qui suivent le début d’exécution de la dernière période d’emploi ou du dernier cachet.

    Les formulaires d’aide seront mis à disposition des entrepreneurs de spectacle par l’Agence des services et de paiement (ASP) à l’adresse suivante : https://www.asp-public.fr/le-fonpeps-evolue-compter-du-1er-juillet-2021

    > Par ailleurs, l’aide à la garde d’enfants des artistes et techniciens intermittents est élargie à compter du 1er juillet à la prise en charge de frais de déplacement et d’hébergement quand la personne qui garde l’enfant du professionnel l’accompagne en tournée.

    Pour en savoir plus rdv sur la page dédiée à l’élargissement de l’aide : https://travail-emploi.gouv.fr/actualites/presse/communiques-de-presse/article/mesures-de-soutien-a-l-emploi-artistique-renforcement-temporaire-et

    ©Ministère de la Culture

  • Conscience et écologie du corps : Programme de formation 2021-2022 ouvert à tous – Cie Yves Marc

    Conscience et écologie du corps : Programme de formation 2021-2022 ouvert à tous – Cie Yves Marc

    Conscience et Écologie du Corps est un programme de formation ouvert à tous et proposé par la Cie Yves Marc – Théâtre du Mouvement. Ce programme se décline en 8 stages à partager sur le site de Clavères (proche de Lectoure, dans le Gers).
    Ces stages invitent principalement à porter à la conscience des gestes, des mouvements, des actions corporelles, des états, qui sont la plupart du temps subconscients. Cette conscience peut concerner tout aussi bien notre quotidien que l’acte artistique.
    La dynamique de chaque week-end propose donc de cheminer de la sensation vers la conscience, de la conscience vers le jeu et de glisser progressivement vers une dimension artistique simple.
    Ces stages sont ouverts à tous, entre autres pour les acteurs du spectacle vivant, mais plus largement pour tous ceux qui placent le corps au centre de leur intérêt personnel, de leur humanité, de leurs activités ou relations…

    Pour découvrir les 8 sessions de formation, mois par mois, qui auront lieu d’octobre 2021 à mai 2022, rendez-vous sur l’article dédié sur le site de la compagnie.

    La compagnie Yves Marc – Théâtre du Mouvement propose également aux actrices et acteurs du spectacle vivant des formations thématiques. Vous pouvez également retrouver les formations artistiques professionnelles sur le site de la compagnie, déclinées en 3 modules, pour lesquelles les inscriptions sont désormais ouvertes.

  • Licence d’entrepreneur du spectacle

    Licence d’entrepreneur du spectacle

    Procédures et réforme

    Depuis octobre 2019, pour exercer une activité d’entrepreneur de spectacles vivants il faut détenir un récépissé de déclaration d’activité d’entrepreneur de spectacles, en cours de validité. L’entrepreneur doit déclarer son activité sur le site du ministère de la culture. Le récépissé ainsi obtenu est valide après 1 mois révolu, si le contenu de la déclaration est conforme. Il a alors une durée de validité de 5 ans. Le préfet de région peut cependant invalider un récépissé pendant cette période, si l’entrepreneur ne respecte certaines obligations (droit social, droit du travail, propriété littéraire et artistique ou sécurité des spectacles).

    Pour plus d’informations :